1月23日訊 本賽季，多特戰(zhàn)績低迷，主帥沙欣已經被解雇。在接受德國天空體育采訪時，德國足壇名宿馬特烏斯談到了多特領導層的內斗以及多特新帥的候選目標。

談科瓦奇以及沙欣的繼任者

馬特烏斯：“我認識科瓦奇很久了。我相信他有能力擔任多特蒙德的教練。他很有個性，在球員時代就取得了很多成就，在法蘭克福和拜仁擔任教練時也做得非常出色。他在拜仁時與球隊有些問題，但你可以從錯誤中吸取教訓。他應該被視為一個強有力的候選人?！?/span>

“科瓦奇了解德甲，也會說德語，但他也會關注多特領導層的情況。在周二的晚上，他們讓一個人一邊為管理層提供建議，一邊又拆散球隊（指多特顧問薩默爾在采訪中批評球隊），這種做法行不通，沒有教練會容忍這種情況，所有候選人也都知道這一點?！?/span>

“但同時，這也是一個很好的機會，因為球隊的實際水平遠比目前的戰(zhàn)績要好。在冬窗開始執(zhí)教總是很有挑戰(zhàn)性的。在兩場聯(lián)賽之間開始執(zhí)教就更糟了?！?/span>

“在俱樂部的管理層里有一些重量級人物，每個人都想走自己的路，在這種情況下，多特的教練只是替罪羊而已。除非領導層達成共識并清理所有爛攤子，否則任何教練都會陷入困境，不僅僅是沙欣。”

談多特管理層不和

馬特烏斯：“多特領導層中有些人相處不和諧。他們之間的關系甚至比球隊的表現(xiàn)還要糟糕。當高層出現(xiàn)問題時，球員們也會受到影響。我不知道多特到底出了什么問題，但凱爾（體育總監(jiān)）和米斯林塔特（技術總監(jiān)）的想法并不一致。他們沒必要這樣做。私下發(fā)生沖突可以，但這些問題不能公開。”

“米斯林塔特在多特和斯圖加特任職時都表現(xiàn)出了能力，但人們也必須看看幕后發(fā)生了什么，以及他的興趣所在。他發(fā)掘了萊萬和其他優(yōu)秀球員，但那是很久以前的事了。從那以后發(fā)生了很多事情。如果凱爾已經任職，并且我知道他和米斯林塔特相處不來，那么我就不會聘請米斯林塔特。”

“在我看來，多特的思路不夠清晰。他們需要做出明確的決定。赫內斯近期一直在拜仁做決定性的舉措，從那時起，事情就一直進展順利。赫內斯的確也犯過錯誤，但他總是會保護自己的員工。他也會為自己辯護，甚至批評過我和哈曼，但最終，我和哈曼是正確的一方。”

“赫內斯糾正了他對卡恩、薩利以及圖赫爾的錯誤判斷。當卡恩和薩利還在拜仁時，很明顯他們的決定受到了影響。赫內斯觀察了兩三年，意識到他信任的員工們讓事情朝著錯誤的方向發(fā)展。當船偏離航向時，你必須糾正并做出決定?！?/span>

談薩默爾既擔任多特顧問又擔任電視評論員

馬特烏斯：“我非常尊重薩默爾在球員和教練生涯中取得的成就，以及他作為評論員清晰表達意見并進行分析的方式。我對他沒有任何意見。恰恰相反，我喜歡這樣的人，但他在多特的雙重角色造成了沖突。”

“薩默爾是多特管理層的顧問，會在德甲比賽期間坐在看臺上觀戰(zhàn)，但又在歐冠比賽期間擔任亞馬遜的解說嘉賓。他提出的批評是正確的，但多特的安排存在問題。我尊重薩默爾，但他擔任這種雙重角色會損害多特?！?/span>

“如果哈曼或我是拜仁管理層的顧問，那也行不通，這種情況只會造成動蕩。這就是為什么赫內斯在幾年前放棄了他的評論員工作，因為他無法保持中立?！?/span>

“也許瓦茨克（多特CEO）和薩默爾關系很好，并且重視他的建議，但薩默爾需要停止自己評論員的工作。他周二的言論一針見血，但這在俱樂部內部引起了麻煩。他的批評是合理的，但球隊并不滿意。我當了很長時間的球員，我相信球隊會談論這樣的事情。球員們會仔細分析每一句話。這對隊內氛圍不利。”